El gobierno indio está desarrollando un plan de seguridad social para los trabajadores gig, que les obligará a cotizar entre el 1% y el 2% de sus ingresos diarios y les proporcionará prestaciones como fondos de previsión y pensiones. Esta iniciativa pretende apoyar a la creciente mano de obra gig ofreciendo redes de seguridad y alineándose con el Código de Seguridad Social, 2020, al tiempo que integra a los trabajadores gig en el plan Pradhan Mantri Jan Arogya Yojana.
El gobierno indio está ultimando un plan de seguridad social para los trabajadores gig, destinado a proporcionar una red de seguridad al creciente número de personas que realizan trabajos gig debido a las limitadas oportunidades de empleo. La iniciativa, que se espera que se presente pronto al Gabinete de la Unión para su aprobación, se ha desarrollado mediante conversaciones entre el Ministerio de Trabajo, las asociaciones de trabajadores gig, los agregadores en línea y los gobiernos estatales.
Según el plan propuesto, los trabajadores gig contribuirán con entre el 1% y el 2% de sus ingresos diarios de cada plataforma en la que trabajen, garantizando que reciban prestaciones esenciales como el fondo de previsión y la pensión. Cada trabajador se registrará en el portal e-Shram del Ministerio de Trabajo y se le asignará un número de cuenta universal (UAN) de 12 dígitos para su identificación y seguimiento de las cotizaciones. El plan está diseñado para ayudar a los aproximadamente 10 millones de trabajadores gig en India, muchos de los cuales carecen de una red de seguridad a pesar de que algunos agregadores ofrecen un seguro limitado de accidentes.
Además, los trabajadores gigas estarán incluidos en la iniciativa gubernamental de seguro médico Pradhan Mantri Jan Arogya Yojana (PMJAY). En consonancia con el Código de Seguridad Social, 2020, que está pendiente de aplicación, el plan proporcionará diversas medidas de seguridad social, como cobertura de vida e invalidez, seguro de accidentes, prestaciones sanitarias y de maternidad, y protección de la vejez. Además, se propone un Fondo de Seguridad Social para financiar el régimen de previsión. En general, la iniciativa pretende mejorar la seguridad y el bienestar de los trabajadores autónomos, permitiendo una transición más suave si deciden cambiar a un empleo regular, donde sus cuentas se fusionarían con la Organización del Fondo de Previsión de los Empleados.
